文/落叶听秋
天色渐渐暗下来。风卷着雪花漫天飞舞，不一会儿地上全白了。12月的北京寒风刺骨、冰霜雪冻。我不由得把头往羽绒服里缩了缩，此时正是下班高峰时段，我加快了步伐，奔向公交站。
哎呀，脚底一滑摔倒了。我艰难地爬起来，想继续赶路，可是摔伤的右脚，痛的已迈不开步子。
一辆又一辆的士，满载着客人从眼前急驶而过，而我只有眼巴巴地看着，拦不到一辆车。
风仍在刮，雪继续下。天越来越黑也越来越冷，20分钟过去了，我仍然站在路边拦车。冰冷的风雪击打着我的脸颊、剧烈的脚痛刺激着我的神经。
举目无亲的我，只有向还在加班的同事求救。告诉她我所在的位置，请她帮我叫辆滴滴车。（我手机上没有下载叫车软件）
等车时，不由得想起今天早上，‘’冷面刘‘’对我新设计的课程方案地否定。失败、委屈、受伤的脚痛使我泪流满面，在寒冷的风雪天里是如此的孤独无助。
我开始质疑自己的能力，还能否在公司继续干下去。我怀疑当初不顾父母反对，坚持来北京工作的决定是否正确。
此刻，我只有一个念头，就是逃离这寒冷的北京，回到家乡我那温暖的家。
我是10月份应聘到北京这家教育培训公司的，岗位是课程设计老师。面试时，人力部负责人问了我几个简单的问题，就让我下周一来公司上班，试用期一周，具体干什么我完全蒙圈。
周一上班，见到了公司刘老板。一位四十多岁的中年男人，中等个留着平头，一脸的威严。
他严肃对我说了一些对做课程设计老师的要求，最后把公司近一年的课程设计方案资料交给我，让我拿去自己学习。并要求我在周三下班前，交给他一份由我自己命题的课程设计方案。
没有岗前培训，没有人指导。这怎么弄？凭着自己以前在乡镇当过一年教师的经验，白天黑夜地加班看资料分析。终于，在周三下班前把课程设计方案发到了刘老板的邮箱里。
周五，人力负责人通知我，试用合格。签订正式入职合同。投了无数份简历，面试了多家公司，终于，工作有着落了。下班路上，我看谁都像亲人一样，忘记了一个女孩应有的矜持，兴奋地唱起了‘’北京欢迎你‘’。
我们公司不大，50多个员工，老家都在农村，大学毕业后便来到北京成为北漂一族。他们分别居住在北京市的各郊区。
每天早上，天刚蒙蒙亮，大伙便从四面八方赶往公司，开始了一天紧张的工作。
随着跟同事们的熟悉，对我们公司和刘老板的情况也有了进一步的了解。
刘老板从河北农村考进北京一所重点大学。毕业后，便创办了这家公司。从最初的3个人，艰难地发展成现在50多人的公司，在闯过零八年金融危机后，公司才逐步成长起来。
因为经历了艰难地创业历程，因此，他对待员工特别严厉，要求也很高。在公司很少看他露出笑容，却经常听到他在教训新员工，因此大伙私下称他‘’冷面刘‘’。
一天，‘’冷面刘‘’把我叫到他办公室，让我按他的要求立即设计一个课程方案，投放到S市。接到任务，我不敢懈怠，趴在电脑前冥思苦想。待我在键盘上敲下最后一个字时，天已经亮了。
可是，上班后，我被‘’冷面刘‘’叫到办公室，他板着脸对我说:‘’这个设计方案有问题‘’。我回答说:‘’我是按上次交给您的设计模式做的，上次地设计您是认可的呀‘’。
只听他提高嗓门大声说:‘’上次是考察你，看你有没有这方面的悟性，那个设计方案根本不能投放市场用。这次的设计方案如果还按原来的设计模式肯定不行‘’。
天呀，谁告诉我这些细节啦，辛苦一晚上白忙活了。没办法，谁让他是老板呢，只有重新再来吧。经过反反复复修改，设计方案终于通过了。
有了这次经验，后来几次的课程设计就顺利多了，投放市场反应都不错。我自认为本岗位的工作技能学会了，以后再不用下班后熬夜加班，又可以天天刷剧了，心里美滋滋的。
可是，今天早上又被‘’冷面刘‘’拎过去教训一通。说我新设计的课程缺乏新意，没有创新精神。
唉，我一个刚入职两个月的新人，对设计课程的方法刚学会，现在却要我创新。关键是又没人指导，完全要靠自己分析市场，研究方案，这不是刁难人嘛。
心想着，现在我脚受伤了，又要开始无报酬地加班熬夜干活，还将面对‘’冷面刘‘’一次次对我设计方案的否定和训斥。就在心里骂了他一百遍:‘’万恶的资本家‘’。
去你的课程设计，去你的资本家，我不跟你混了，回老家去。
