01
April觉得自己大概病了，身体，脑子，都病了。
像一台机器，她需要去上上机油。
在A组工作的第十四个月，她快要熬不下去了，真不明白那些还能兴奋发朋友圈炫耀自己加班到凌晨四五点的人，到底是怎么坚持下来的，还有心发状态表忠心争宠。
最关键的是，加班不给钱，A组从去年开始OT（加班补偿）就不给钱了。
所有的加班，都是你纯自愿，纯义务，出于对审计业务的崇高责任心……
不拿钱加班，给老板白剥削，还开心的跟大过年似的，周扒皮重生应该也会爱死这些新时代干活不要钱的白毛女们吧。
好不容易从项目上回来，被关在宾馆几个月之后，终于能回到办公室，见见大活人们，逛逛楼下东方广场做做window shopping。结果回来半个月了，还是被一堆工作底稿给埋了，“自愿”加班。
下午6点，她给隔壁办公室的Katrina发微信，约晚饭，如果没有天天找妹子吐槽，以排解怨气，她估计第二天在办公室就能原地爆炸。
俩人约了时间，都不用约地方，默认负一楼人均40的大食代，因为穷。
少得可怜的工资大半上交房东，虽然那屋子她每天睡的时间不超过7个小时，之前几个月还空关着了，但你要迟个三五天房租，这片儿的房东能从北京外来低素质人口过多涌入，跟你侃到天朝迟迟不能大国崛起就是因为很多人缺乏信用。
嫌弃你不带一个脏字儿，还不带喘的。词汇常换常新，紧跟最新中央发展思想，能把985毕业生嘚吧得回不了嘴。
02
俩人点上麻辣香锅，麻辣口的，辣油裹着食物在嘴里翻滚，幻想是把食物链顶端的大佬们剥皮拆骨啃在舌尖，怒气稍减。
Katrina在C组负责金融行业，大家一样天天熬夜，好一点的是，他们老板还算是个正常人，要求他们顶多半夜十二点必须撤，算是行业平均水准。
听说他家大Par是以前也是加班大魔王，但一次有auditor回家太晚，路上被人劫财劫色，自此牢守12点红线。
所以往往是Katrina安慰她，她老板没那么变态。两人的话题基本在这几个中间打转：出轨八卦，老板是渣，我要跳槽。
皇帝翻牌子一般，怎么说都不腻的，爱不完的，应该就是“我要跳槽”贵妃。
Katrina总是劝她再忍忍，1年多的工作经历太短，跳槽资历太浅，不如熬上3-5年，到时候央企、外企，私募券商，互联网，捧着钱排队来挖她。
所谓的捧着钱，大概也就税前30-40万，但相比他们现在的税前工资和工作强度，甲方简直是天堂，但只怕到时候有钱赚，没命花。
加班到5点，这么多人也都熬过来了，为了钱途，忍忍吧。
但今天，好像连Katrina都已经受不了她连续持久的抱怨，跟她说：辞了吧。
“要么忍，要么狠，要么滚，你总要选一条路，”Katrina放下筷子，拿出口红，补了补，“不过现在快到年底忙季了，你辞也未必批，得找个非辞不可的理由，你们老板这么变态，连连OT都不肯给，不会跟你好聚好散的。”
03
April想写离职申请，但临了还是认怂了，改成年休假申请，谁和钱过不去呢，熬熬吧，拿到年终奖再说。
她提出的理由是生病，腰疼。
她的休假申请提上去一周，没人批，就好像她压根没提一样，组里的MIC还毫不犹豫丢给她一个新任务，就当没事儿人似的。
实在忍不住去问MIC，MIC居然跟她说，这是职业病，如果真那么严重想请假，除非有医院病假条，她本来就是编的，被MIC咄咄逼人一问，转头就心虚溜走了。
事后想想，太傻了，她休的是年假，不是病假，那是她应有的假期。
得了，继续认怂，找医院同学弄了张病假条来，结果继续不批。这回连解释都没有，MIC直接强硬要求，年尾项目得做完再走。
说得理所当然，好像她就是签了卖身契的丫头，这还有没有王法。
